1、制定符合本地的电动汽车租赁的运营模式和市场策略；2、开拓政府、企事业单位、网络约租车租赁市场并维持良好的合作关系；3、搭建并负责车辆管理维保、车辆运营成本控制、风险控制等；4、跟进车辆的日常运营，满足乘客用车服务，打造公司优质服务品牌。任职要求：1、大专以上学历，有新能源汽车、汽车租赁、分时租赁等相关行业经验；2、熟悉新能源汽车行业政策法规，对新能源汽车行业认识充分；3、有较强的市场开拓能力，能够建立较为广泛的行业内人脉关系；4、具备良好的团队合作精神，能吃苦耐劳，抗压能力强。公司福利工作时间：5天8小时，弹性工作时间，周末双休；节假日：公司按照国家规定实施假期制度，逢各大节日发放丰厚过节费，喜上加喜；薪酬待遇：云杉为员工提供极具市场竞争力的薪资及有效的激励机制，每个员工都拥有年度调薪机会，调薪幅度高于11。五险一金：根据国家规定，为每个云杉入职员工购买五险一金；商业险：云杉还为每位正式员工购买极具保障的商业险一份；生活补贴：为减轻云杉员工的生活负担与压力，提升满意度与幸福指数，云杉提供以下各种高规格高规格高规格（重要事情说三遍）福利补贴：通讯补贴，交通补贴，餐饮补贴，夏季高温补贴；生日补助：云杉为每位正式员工发放生日补助，体现人文关怀；年度体检：云杉关爱员工的身体健康，每年组织一次员工健康体检；员工活动：为丰富员工的业余生活，培养员工积极向上的道德情操，云杉会不定期的举办相应的文体娱乐活动；专业培训：为不断提升员工的工作技能和员工自身发展，云杉为员工定期或不定期地提供相关培训；办公环境：环境舒适，舒心的工作氛围，让你轻松并享受你的工作；海纳百川，汇聚英才云杉等着你来加入，让我们一起，放飞梦想，快乐工作，共同发展
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